Как заинтересовать работодателя?

[Виктория Ткач]

На данный момент очень сложный рынок труда и перед соискателем становится проблема, как заинтересовать работодателя в своей кандидатуре. Какие же аргументы и факты нужно предоставить, возможно, будущему руководителю, что бы он взял Вас на работу. Поделитесь опытом.

[Zetnov]

Прежде всего, Вы должны помнить, что любой работодатель ориентирован на достижение цели своими сотрудниками и способности принимать решения. Поэтому, Вы должны привести примеры таких действий из своего предыдущего опыта. А если не работали, то в жизни у Вас всегда были ситуации, которые можно привести в качестве примера и добавить возможности быстрой обучаемости.

[Naniwa]

Первым шагом является грамотное составление резюме. Нужно указать образование, опыт работы (даже неофициальный и недолговременный), а также навыки и личные качества.
На собеседовании нужно показать, что именно Вам нужна эта должность, нужен позитивный настрой и уверенность в себе.

[Нелля Сабитова]

К сожалению, сегодня прослеживается тенденция того, что работодатель не всегда приветствует готовность работника принимать самостоятельные решения. Исполнительность и коммуникабельность - вот, что часто приходится видеть в перечне требований к специалисту.

[Петров Валентин]

Ум, смекалка, юмор, терпение - это думаю самые важные моменты, которые смогут заинтересовать работодателя. Главное, чтобы ему было интересно с вами общаться и конечно же показать свои знания в той профессии по которой вас хотят взять на работу.